Seit 2006 gibt es die Möglichkeit eines Modullehrberufs, in dem aufbauend auf einem gemeinsamen Grundmodul mehrere Hauptmodule eingerichtet sind.
Nach Grund- und Hauptmodul kann eine vertiefende Ausbildung in einem nicht verpflichtenden Spezialmodul absolviert werden. Modullehrberufe bieten eine flexiblere Gestaltung der Ausbildung und verbesserte Kombinationsmöglichkeiten, leichtere Anerkennung bereits erworbener Qualifikationen und durch die Spezialmodule ein besseres Eingehen auf Branchenerfordernisse.
Diese innovative Form der Lehrlingsausbildung wird bereits von einigen Betrieben insbesonders im Bereich Metall- bzw. Elektrotechik angeboten.
Ing. Johannes Peer (Geschäftsführer der Fa. SMATECH):
“Die Fa. SMATECH Automatisierungstechnik GmbH bildet laufend Lehrlinge im Bereich Metalltechnik und Mechatronik aus.
Dabei handelt es sich um Modul-Lehrberufe. Im Bereich der Metalltechnik können die Lehrlinge nach Absolvierung des Grundmodules aus mehreren verschiedenen Hauptmodulen wählen.
Dabei stehen die Module Werkzeugbautechnik, Maschinenbautechnik oder Zerspanungstechnik zur Verfügung. In einem weiteren Spezialmodul für Automatisierungstechnik oder Konstruktionstechnik können die Lehrlinge ihr Wissen dann noch erweitern bzw. vertiefen.
Im Modullehrberuf Mechatronik bieten wir den Lehrlingen nach dem Grundmodul die Bereiche Automatisierungstechnik oder Fertigungstechnik als Hauptmodule an.
Auch hier stehen darüber hinaus Spezialmodule zur Verfügung.
Je nach Auswahl der angebotenen Module ergibt sich dann eine Lehrzeit von 3,5 oder 4 Jahren, die dann mit der entsprechenden Lehrabschlussprüfung abgeschlossen wird.
Für Mitarbeiter, die einen Lehrberuf bei uns abgeschlossen haben, bieten sich bei SMATECH weitere Möglichkeiten der beruflichen Entwicklung im Bereich Sondermaschinenbau und Automatisierungstechnik.”