Wie bewirbt man sich richtig ?
Bei der Bewerbung entscheiden oft Kleinigkeiten über Zu- oder Absage.
Dein “klassisches” Bewerbungsschreiben ist ein persönlicher Werbebrief in eigener Sache mit dem klaren Ziel, dass du zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch eingeladen wirst.
Es gilt, daher dich in Szene zu setzen, dich interessant zu machen !
Sorgfalt, Vorbereitung, Ausführung/Aufbau/Gliederung, Bewerbungswege, (Abgabe)Termine bzw. Fristen sind wichtige Faktoren einer erfolgreichen Bewerbung.
Bedenke jedoch Folgendes !!!
- Der 1. Eindruck zählt !
- Wie hinterlässt du (nachhaltig) Eindruck ?
- Bewerben heißt sich präsentieren → nicht zu dick auftragen !!!
- „In der Kürze liegt die Würze !“
Ein neuer Trend ist mit Sicherheit die One-Click-Bewerbung.
Arbeitgeber wollen Bewerber auf möglichst einfachem, direktem und raschen digitalen Weg erreichen. Der Bewerbungsprozess soll damit abgekürzt, vereinfacht werden.
Dieser modernen Bewerbungsform muss man jedoch auch ein wenig kritisch gegenüberstehen. Der bisher “klassische Bewerbungsprozess” kann nicht vollends ersetzt, maximal um eine weitere Möglichkeit erweitert werden.
Wie auch immer, muss man sich als Bewerber an den Richtlinien des potentiellen Arbeitgebers orientieren.
Es gibt zahlreiche web-Plattformen bzw. -Stellenmärkte, die 1-Klick-Bewerbungen anbieten.
» One-Click-Bewerbung
» Beispielseite 1 2
Im Lebenslauf sollen alle deine persönlichen Daten, Schul- bzw. Ausbildung(en), Berufserfahrungen, Kompetenzen usw. in aller Kürze zusammengefasst werden.
Wir raten zu einem tabellarischen Lebenslauf !
Motivationsschreiben werden neuerdings oftmals gefordert. Diese können sowohl positive als auch negative Aspekte mit sich bringen !
Eine Bewerbungsmappe ist eine Art Portfolio all deiner persönlichen Informationen bzw. relevanten Unterlagen.
- Inhalte
- Die Dokumente der Bewerbungsmappe sollten in einem “Schieber” bzw. Schnellhefter gebunden werden.
- Sinn der Bewerbungsmappe
- Das AMS Bewerbungsportal bietet nützliche Informationen & Vorlagen
HURRA, du hast es geschafft !
Du bist zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch eingeladen, aber was nun ???
Es gibt bereits zahlreiche Firmen, die aus unterschiedlichsten Beweggründen (z.B. Vermeidung des Vorwurfs der “Freunderlwirtschaft”, …) ihre möglichen künftigen Mitarbeiter von unabhängigen Institutionen testen lassen.